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客戶服務與投訴應對技巧實戰培訓(成都)
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新聞宣傳策劃與輿情管理培訓班(昆明)
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公平競爭審查背景下國有企業采購合規管理與審計熱點案例解析(濟南-哈爾濱-大連-南昌)
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招標投標領域公平競爭審查規則背景下國有企業審計合規與采購全流程內控案例深度解析(廈門-昆明-烏魯木齊-呼和浩特-青島)
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政企大客戶開發與關系管理(廣州)
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新時代背景下企業文化建設與品牌管理(西安-青島)
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企業安全生產暨排查重大隱患、開展應急演練突發事件處置(廈門)
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基于人力資源的降本增效管理——人力成本控制與人效提升(西安-成都-鄭州-長沙-重慶-貴陽-濟南-蘭州-武漢)
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最新《民法典合同編司法解釋》下國有企業合同管理暨法務合規內控風險一體化與合規管理體系建設(杭州-青島-珠海-上海-西安)
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新一輪國企改革三項制度改革背景下國有企業薪酬績效體系設計暨工資總額與人工成本預算編制管理操作實務(上海-青島-西安-貴陽-成都-大連)
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國有企業合規管理體系建設暨數字化時代下風險、內控、合規、法務一體化管理操作實務(杭州-青島-珠海-成都)
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開展黨紀學習教育暨國有企業紀檢監察干部業務綜合能力提升操作實務(成都-杭州-青島-西安-重慶-西寧-大連-北京)
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財務數字化:數智驅動,從財務到財經的躍遷(北京)
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建安業財稅全流程實操班(成都)
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管理者的五項關鍵修煉(中山)
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建筑企業確認式申報背景下應對稅務稽查思維(廣州)
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制造業企業涉稅爭議、稽查應對“至高點”,招招出其不意(廣州)
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少量多樣市場下的PMC管理體系(廣州)
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新晉經理管理技能提升實戰訓練(廣州)
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員工關系管理的20類疑難問題和實務(上海)
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國企人力資源合規管理深化提升實務(上海)
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國有企業用工合規盤點與改進實務工作坊(昆明)
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入職、在職、離職風險控制訓練營暨《高級人力資源法務師》認證班(青島)
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新政策穩市場嚴征管形勢下房地產企業六大稅務熱點問題解析及風險防范(長沙)
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讓戰略變為現實:戰略解碼與年度經營計劃研修班(深圳)
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卓越五級團隊領導力研修班:打造三高績效干部鐵軍(深圳)
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卓越HR教練領導力研修班(深圳)
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員工離職管理中的溝通與協商技巧(廈門)
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勞動爭議常見的40個仲裁請求事項之應對技巧(北京)
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金牌面試官:鷹眼獵頭識人術(上海)
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